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在商业中不刻薄的5个理由

我们被告知好人最后完成。在电视节目和电影中,践踏他人的人就是那些登顶并在商业上取得成功的人。有些人认为商业是现代生活中最达尔文主义的部分 -- 只有强者才能生存。

但这不是真的。善良不是弱点。实际上,善良是任何个人都可以拥有的最大优势之一。善良导致开放的心,从而导致广阔的思维,感觉和存在。这种扩张性不仅使我们的日子更快乐,更充实,而且实际上导致了商业上的创造力,而这种创造力可能不会在愤怒和卑鄙的狭窄心理状态中找到。

以下是在业务中不重要的五个原因:

1.业力存在。

发生的事情确实发生了。那些对他人刻薄的人应该期望得到同样的对待。员工、投资者、合伙人和其他公司不会忍受受到不尊重的对待,并会反击。

言语和行为会对他人产生巨大的影响,小小的评论会产生持久的影响。在没有业内任何朋友的情况下,寻求建议、帮助和恩惠要困难得多。没人想和那个在沙箱里扔沙子的孩子一起玩。友好点,别人会报答你的。

2.卑鄙的领导培育卑鄙的团队。

没有人愿意为一个卑鄙的老板工作。对员工刻薄会建立一个敌对的工作环境,让混蛋成功,好人辞职。

那些确实离开的人会与他人分享他们的负面经历,玷污公司的品牌,并阻止其他人才在那里工作。实际上,CareerArc进行的一项研究测量了1,300求职者和218人力资源专业人员的反应,发现解雇或解雇员工的38% 在网上分享对雇主的负面评价。

善待员工,尊重员工,营造专业人士真正想要工作的氛围。

3.商业上的卑鄙就是生活中的卑鄙。

负能量不能包含在生命的一部分中。办公室的不友善被带回家给家人和朋友。它渗透到生活的各个方面。那些在商业上刻薄的人最终在他们所做的每件事上都刻薄 -- 而且生命太短暂,不能一直消极。

卑鄙只会伤害,而善良不会产生任何负面影响,实际上可以使情况变得更好。

4.刻薄是不对的。

每个人都有一个道德指南针,内心深处对别人刻薄感觉是错误的。感觉不太好,所有的消极情绪都会消磨掉,意味着内心 -- 以及周围的人。

那些卑鄙的人并不忠于正确的事情,所以他们是不平衡的。他们正在与他们所知道的真实事物作斗争,在自己内部造成不和谐。

5.负性限制了生长。

不友善来自消极的地方,消极令人窒息。消极情绪摧毁了想法,破坏了关系,阻碍了增长。

专业人士不愿与那些卑鄙的人分享他们的想法,讨论观点并谈论工作场所或行业中的问题。投入和协作对于成功的企业至关重要,没有它们,公司就会受到限制。

创新来自开放的思想和积极的态度,而不是痛苦和苛刻的言语。乐观使人们能够取得伟大的成就,但消极使他们在开始之前就停止了。

你觉得怎么样?在商业中刻薄会有什么后果?在下面的评论部分告诉我们。

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